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留学生落户上海怎么签订劳动合同

上海留学生落户 2021-12-23 14:29

留学生落户上海需要提供劳动合同

 

这么简单一项资料,确也能导致落户失败?别看很简单的一项落户资料,如果稍不留神。也是会被落户上海拒之门外的哦。

 

01、社保、个税、劳动合同三者一致

 

注意:比如社保由上海分公司缴纳,劳动合同与总部签署;比如劳务派遣合同等;都不符合落户要求,必须要求三者一致才可以落户。

 

 

 

 

02、劳动合同签订期限大于等于两年

 

且提交之日起有效期在三个月以上 之前碰到一个客户,社保是GUA靠在上海亲戚公司的,劳动合同一直没签,提交落户时才知道,随便签了一个劳动合同开始时间。结果与社保、个税无法对应,一眼就被识破!明显就是有问题的!这也是我们真实碰到过的情况。

 

 

 

 

03、劳动合同上工作地点要写上海

 

如果工作地点写外省市,则直接第一步就在后台被记录。第一次提交留底之后就无法更改,如果随便再改一下劳动合同提交后,就是前后矛盾,说明你在造JIA!到时候跳进黄河都洗不清了。

 

 

 

 

04、劳动合同薪资

 

一般来说每个月个税≥社保基数≥劳动合同上薪资。如果劳动合同薪资高于社保和个税,那么说明你们公司漏税漏税,后果很严重,不仅你落不了,公司还可能上黑名单。

对于留学生落户上海怎么签订劳动合同你还有什么疑问,随时咨询喜多落户的专业老师


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